Одной из основных функций в работе Государственной инспекции труда Луганской Народной Республики является осуществление информирование и консультирование работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Главный государственный инспектор труда ЛНР Руслан Сиджахов об итогах проведения разъяснительной работы среди работодателей по соблюдению норм трудового законодательства за I полугодие 2022 года.
В рамках проведения информационной работы
по разъяснению норм трудового законодательства в первом полугодии 2022 года было
проведено 73 семинара в г. Алчевск, г. Красный Луч, г. Ровеньки, г. Стаханов,
Перевальском и Свердловском районах Луганской Народной Республики, в которых
приняло участие более 500 представителей учреждений, организаций.
Одной из самых актуальных тем для освещения на семинарах являлась – регулирование трудовых отношений в период мобилизации, а именно сохранение за работниками, призванными на военную службу, рабочих мест и среднего заработка.
В летний период популярным остаётся вопрос
порядка предоставления ежегодных, дополнительных и социальных оплачиваемых
отпусков работникам и их оплаты.
Следует отметить, что в ходе проведения
семинаров присутствующие задавали интересующие их вопросы, которые касались
выхода на работу в выходные и праздничные дни, правильности заполнения трудовых
книжек, получения заработной платы супругой работника, призванного на военную
службу. Государственные инспекторы компетентно и развернуто давали разъяснения
по всем заданным вопросам.
Помимо этого, Государственная инспекция
труда ЛНР совместно с Федерацией профсоюзов ЛНР и Государственным учреждением –
Фонд социального страхования ЛНР проводит рабочие встречи с представителями
субъектов хозяйствования, осуществляющих свою деятельность на освобожденных
территориях Республики.
В мае и июне текущего года проведены
встречи в поселках городского типа Станица-Луганская, Новоайдар, Старобельск, Беловодск,
Меловое и Новопсков, где приняло участие порядка 300 человек.
Целью проведения данных встреч стало
ознакомление работодателей с трудовым законодательством Луганской Народной
Республики. Специалистами были освещены вопросы порядка оформления трудовых
отношений, гарантий и компенсаций работникам, установленные Трудовым кодексом
ЛНР, постановки на учет страхователей и предоставление материального
обеспечения (пособий) ГУ – Фонд социального страхования ЛНР, создания первичных
профсоюзных организаций и другое.
Для участников семинаров были
предоставлены печатные материалы по темам встреч, которые помогут им при
переходе на законодательство ЛНР.
Работа в данном направлении
продолжается.
Комментариев нет:
Отправить комментарий